事業承継は3年早めるだけで贈与税が変わる理由
自社株の承継、後回しにしていませんか。贈与税の非課税枠は毎年110万円。3年早く動くだけで330万円分、非課税で後継者に移せる計算になります。
#事業承継
事業承継の準備は何年前から?後継者・株式・税務の順番
事業承継の準備には育成・株式・税務の3ステップで平均5年前後かかります。社長が陥りがちな3つの先送りミスと逆算の考え方を解説します。
相続税4800万円の基礎控除、社長が見落とす罠
基礎控除3000万円+600万円×法定相続人で計算される相続税の非課税枠。自宅や非上場の自社株を含めると、想定より簡単に超えてしまう理由と、今すぐ着手すべき対策を解説します。
相続税55%は誤解?社長が本当に見るべき対策
相続税55%は一部の話。役員報酬移転では減らせない相続税を、自社株評価・生前贈与・納税資金の3点で見直す方法を解説します。
自社株評価が3割減?役員退職金で相続税を下げる方法
役員退職金の支給で自社株評価額が3割下がり、相続税が1000万円以上圧縮できた実例をもとに、後継者への株式移転で得する考え方を解説します。
事業承継対策ゼロで相続税額が2倍になる理由
自社株の評価額は対策なしだと年々上昇し、相続税評価が数倍に跳ね上がることも。株価引き下げ・生前贈与・特例事業承継税制の注意点を解説します。
後継者不在の会社は3年で消える?事業承継税制の期限に注意
後継者不在を先送りすると、株式分散や相続で会社の存続自体が危うくなります。事業承継税制の特例は2027年12月末が期限。今から動くべき理由を解説します。
自社株の相続税、後継者はいくらだと思っているか
業績好調な会社ほど自社株の相続税評価額は跳ね上がります。後継者が知らないまま急な相続を迎え、8000万円多く納税した実例から対策を解説します。
社長の不動産評価、路線価8割のワナと税務調査
路線価を使った相続税評価の圧縮、実は税務調査で狙われやすいポイントです。社長が知っておきたい落とし穴と出口戦略を解説します。
退職金が否認される?役員報酬アップの落とし穴
退職直前の役員報酬アップが退職金否認につながる理由と、承継前に整えるべき報酬設計のポイントを解説します。
事業承継は決算前に動くと3000万円変わる話
自社株の評価額は決算の数字が基準になります。業績好調な期をまたぐ前に贈与を実行し、贈与税を約3000万円軽くできた社長の実例を紹介します。
役員退職金の原資は法人保険でいつ準備すべきか
役員退職金の資金づくりに法人保険を使う考え方を、解約時期の合わせ方や経理処理の注意点とあわせて解説します。
事業用不動産の買換えで譲渡税を繰り延べる方法
事業用の土地建物を買い換えると譲渡益への課税を先送りできる特例があります。仕組みと注意点を分かりやすく解説します。
現役社長のまま退職金は出せる?分掌変更の条件
代表を退いても会社に残る社長への退職金、分掌変更で認められる条件と否認されるケースを解説します。
隣地との土地交換に税金はかかる?固定資産交換の特例
同じ種類の資産同士を交換したときに譲渡益への課税を先送りできる、固定資産の交換の特例の要件と注意点を解説します。
暦年贈与110万円非課税の活用法と定期贈与の落とし穴
毎年110万円まで無税で贈与できる暦年贈与。相続税対策として有効な一方、やり方を誤ると税務署に否認されるリスクも。実務上の注意点をわかりやすく解説します。
事業承継税制の特例で自社株贈与税を猶予する方法
自社株の生前贈与にかかる贈与税は、事業承継税制の特例を使えば猶予できます。ただし免除ではなく取り消しリスクもある制度の注意点を解説します。
役員退職金はいくらまで?功績倍率3倍の目安
役員退職金には上限があります。最終月額報酬×在任年数×功績倍率で決まる適正額の考え方と、過大退職金と判断されないための注意点を解説します。
自社株の相続税評価を下げる具体的な方法
非上場株式の評価は利益・純資産次第で大きく変わります。役員退職金で株価を下げ、そのタイミングで贈与・承継を行う実践的な手法を解説します。
属人的株式で株は渡し議決権は残す事業承継術
非公開会社限定の属人的株式を使えば、株を先に渡しても議決権は先代に残せます。贈与税を抑えつつ院政を敷く仕組みと注意点を解説。
経営者保証は事業承継で外せる?ガイドライン解説
先代の借入の個人保証、後継者が当然に引き継ぐ必要はありません。経営者保証ガイドラインの3要件と承継時の交渉ポイントを解説します。
事業承継税制は免除じゃない?猶予の怖さを解説
事業承継税制で株の相続税がゼロになると思っていませんか。実態は納税の「猶予」であり、要件を外れれば利子税付きで一括納税になるリスクを解説します。
会社の畳み方で税金が変わる？清算と配当課税の話
会社を清算すると残余財産の分配に配当課税がかかり税率は最大5割近くに。退職金活用やM&A比較など、賢い畳み方を解説します。
分散した自社株、放置は危険｜早期集約で相続税・買取コストを圧縮
親戚に散らばった自社株を放置すると経営リスクと買取コスト増大を招きます。分散株を早期に集約すべき理由と実務のポイントを解説します。
社長の死亡保険金、法人が受け取ると3割消える理由
法人が受け取る死亡保険金には法人税がかかり、手取りは7割程度に。死亡退職金・弔慰金規程で損金をぶつける設計と注意点を解説。
役員借入金に相続税?回収不能でも課税される理由
社長が会社に貸したお金は、返してもらえなくても原則額面で相続財産になります。生前にできる対策を税理士目線で解説します。
退職金規程がない会社は引退時に揉める理由
30年経営して退職金ゼロ。規程を作らなかった社長が引退時に親族と揉めた実話から、役員退職金の適正な決め方を解説します。
株を兄弟50対50で相続、実は一番危ない分け方です
兄弟平等にと株式を50対50で分けると、意見が割れた瞬間に会社が止まります。財産の平等と議決権の集中を両立させる分け方を解説。
遺言があっても遺留分で揉める理由と除外合意という対策
全株を長男に譲る遺言を書いても、他の相続人には遺留分があります。除外合意という制度で事業承継のリスクを減らす方法を解説します。
会社に貸す土地は相続税80%減?特定同族会社事業用宅地とは
社長個人の土地に会社が工場を建てているケースで使える小規模宅地等の特例。地代の設定次第で相続税評価額が最大80%減額される仕組みと条件を解説します。
相続放棄しても生命保険金は受け取れる?非課税枠の罠
借金を抱えた相続で相続放棄を検討中の後継者へ。生命保険金は受取人固有の財産として受け取れますが、非課税枠が使えなくなる注意点を税理士目線で解説します。
二次相続で相続税が急増?配偶者控除の落とし穴
父の相続で母に全財産を寄せると相続税はゼロに近づきますが、母から子への二次相続では配偶者控除も基礎控除も縮小し、税額が跳ね上がることがあります。
事業承継の株買取資金は融資で用意する方法
先代株式の買取資金がないと悩む後継者へ。日本政策金融公庫の承継融資と持株会社スキームで自腹を切らずに買い取る方法を解説します。
自社株評価対策、まだ保険で下げようとしていませんか
法人保険で株価対策という提案は令和元年の税制改正で効果が薄れました。本当の主役は役員退職金。保険の正しい使い方を解説します。
相続税が払えない社長へ。金庫株で納税資金を作る方法
自社株ばかりで現金がない相続。会社に株を買い取ってもらう「金庫株」なら納税資金が作れます。税率が跳ね上がる落とし穴と期限も解説。
自社株の承継、動かすなら株価が低い今がベスト
自社株の移転は先送りするほど株価も移転コストも上がりがち。株価が低いタイミングを見極めて動く重要性を解説します。
遺言書がないと自社株の相続で揉める理由
遺言書がないまま社長が亡くなると、自社株を含む遺産は相続人全員の話し合い次第に。株の分散が招く経営リスクと対策を解説します。
役員退職金の一部否認、その分かれ目はどこにあったか
功績倍率・最終報酬月額を根拠なく積み上げた役員退職金が、税務調査で一部否認された事例から学ぶ注意点を解説します。
生前贈与の7年ルール、駆け込み贈与はもう間に合わない
生前贈与の非課税枠110万円でも、亡くなる前7年以内の贈与は相続財産に足し戻されます。2024年改正で3年から7年に延長された加算ルールと、早く始めるべき理由を解説します。
相続時精算課税で自社株贈与、非課税の裏にある罠
2500万円まで贈与税ゼロの相続時精算課税。自社株の生前贈与に使う社長が見落としがちな「精算」の意味と2024年改正のポイントを解説します。
分散した自社株、持株会社で承継を集約する方法
親族に分散した自社株は、持株会社を挟むことで議決権を集約できます。設立・株式移動にかかる課税リスクと注意点を解説します。
利益を貯めすぎると損?内部留保と事業承継税の関係
将来のために内部留保を厚くしてきた結果、事業承継の際に自社株の税負担が想像以上に膨らむケースがあります。貯め込む前に知っておきたい対策を紹介します。
後継者不在の会社をどう継ぐ？MBOという選択肢
親族に後継者がいない会社の事業承継。役員・従業員が株式を買い取るMBOの仕組みと資金調達、税務上の注意点をわかりやすく解説します。
名義株を放置すると相続で大揉め？整理の税金リスク
名義株をそのままにしておくと、相続時に所有権を巡って親族と揉めることがあります。実質所得者課税の原則と、整理する際にかかる贈与税・譲渡所得税のリスクを解説します。
種類株式で経営権を守る事業承継の設計术
株を譲っても経営権は渡さない。種類株式を使い、財産の移転と議決権のコントロールを切り離す事業承継の考え方を解説します。
自社株を後継者に集中させると遺留分で揉める理由と対策
自社株を後継者に集中させると他の相続人の遺留分を侵害するリスクがあります。遺留分侵害額請求の仕組みと、生前にできる2つの備えをわかりやすく解説します。
退職金は節税の最強の出口|功績倍率の実務ライン
役員退職金は法人の損金算入と受取側の税優遇が重なる強力な節税策。功績倍率の目安と否認リスクを税理士目線で解説します。
黒字企業ほど危ない?自社株評価と事業承継の税金の罠
黒字が続くほど自社株の評価額は上がり、事業承継時の相続税・贈与税も重くなります。株価評価の仕組みと納税猶予・株価対策のポイントを解説します。
事業承継税制2027年特例期限、3つの落とし穴
2027年12月末で事業承継税制の特例措置が終わります。「猶予＝免除」の誤解、期限の勘違い、専門家不在という3つの罠を知らずに動き出すと、後継者に多大な税負担を残すことになります。
事業承継の2億円損失を防ぐ！特例措置の期限は2027年末
株式評価額6億円の会社なら相続税は2億円超。事業承継税制の特例措置を使えば全額猶予も可能ですが、適用期限は2027年12月末。準備に1〜2年かかるため、今すぐ動く必要があります。
相続税500万節税｜2027年前にやるべき対策
生命保険の非課税枠と事業承継税制の特例措置を使えば、相続税を500万円以上減らせるケースも。2027年12月末の期限前に知っておきたい節税の仕組みを整理します。
自社株の相続税を大幅削減｜株価対策と事業承継税制の使い方
自社株の評価額5億円、相続税1億円超——知らずにいると損する株式承継の落とし穴と、株価対策＋事業承継税制で合法的に税負担を激減させる方法を解説します。
事業承継で3億円が税金に消える？2027年末期限の特例措置と対策
年商5億円の会社でも株式評価額が10億円超になるケースがあり、相続税が3億円を超えることも。事業承継税制の特例措置は2027年12月末が申請期限。準備に数年かかるため、今すぐ動くべき理由を解説します。
自社株3年放置で相続税が2倍に？評価を下げてから承継する鉄則
非上場株の評価は業績とともに上昇します。年間利益3,000万円の会社が3年放置すると純資産が9,000万円増加し、相続税が数千万円単位で増えることも。2027年末の特例期限前に対策を。
2027年末が期限！事業承継税制の特例で株式2億円を無税承継する方法
株式評価2億円のメーカー社長が、事業承継税制の特例措置を活用して相続税5000万円をゼロにした実例。2027年12月末の期限前に知っておくべき手続きの流れと注意点を解説。
事業承継の税金1億円、3年計画で半分にする方法
株価3億円の会社を子に継がせると相続税が1億円超えることも。事業承継税制の特例と株価引き下げ策を組み合わせた3年ロードマップを解説します。
事業承継の相続税1億円を半分にする自社株対策
年商数億円の中小企業でも自社株評価額は2〜3億円になることも。財務構造の見直しで評価額を最大50%削減し、2027年12月末期限の事業承継税制特例も活用する方法を解説します。
業績好調が招く相続税の罠｜非上場株の評価と事業承継対策
非上場株式は利益連動で評価される。年利益が1億→3億に増えると株価評価も約3倍に跳ね上がり、相続税が数千万円単位で増加。2027年末の特例期限前に今すぐ動くべき理由を解説。
事業承継を放置すると3億円消える？知らないと後悔する相続税の仕組み
年商数億の中小企業でも株式評価額が5〜7億円になり、相続税3億円超が一括請求されることがあります。2027年12月末までの事業承継税制の特例措置を使えば100%猶予も可能。今すぐ知っておきたい仕組みを解説します。
非上場株の評価ミスで相続税が5000万円増える話
事業承継で見落とされがちな自社株評価の落とし穴。評価方法の選択ひとつで相続税が数千万円変わることも。年商3億円の会社でも起きる実例と、今すぐできる対策を解説します。
2027年末締切！事業承継で贈与税5000万円を猶予にする特例措置
事業承継税制の特例措置なら株式贈与の贈与税を全額猶予できます。期限は2027年12月31日。準備に最低6か月かかるため、今すぐ動くべき理由を解説します。
事業承継を放置すると2000万円消える理由と対策
事業承継税制の特例措置の期限は2027年12月末。年商3〜5億円の会社でも株式評価が1億円超になりやすく、対策なしでは2000万円超の税負担が発生するケースも。今すぐ動くべき理由を解説。
3億円の株を税ゼロで引き継ぐ方法【事業承継税制の特例】
非上場株式3億円の贈与税は最大1億円以上。事業承継税制の特例措置を使えば贈与税が100%猶予に。仕組み・要件・2027年末の期限まで分かりやすく解説。
自社株の贈与税ゼロ特例、2027年末で終わる前にやること
事業承継税制の特例措置を使えば自社株の贈与税が実質ゼロに。適用期限は2027年12月末。残り2年を切った今、何をすべきかを具体的に解説します。
事業承継の自社株放置で1000万円消える？2027年の期限
事業承継税制の特例申請期限は2027年12月末。自社株の評価額が高く未対応なら相続時に1000万円超の税負担も。特例の落とし穴と実タイムリミットを解説。
自社株の相続税が1億円超え｜評価額の仕組みと3年前対策
会社の純資産が膨らむほど自社株の評価額も急上昇し、相続税が1億円を超えるケースも珍しくありません。役員報酬・生命保険を使った評価額圧縮は最低3年の準備が必要です。
事業承継特例2027年末で終了｜後継者不在社長の緊急対策
後継者不在でも黒字廃業は避けられる。事業承継税制の特例措置は2027年12月末が実質期限。自社株の相続税・贈与税を最大100%猶予できる制度の使い方と、今すぐ動くべき理由を解説します。
事業承継前に株価対策しないと相続税が3億増える理由
自社株の評価額が高いまま事業承継を迎えると、相続税・贈与税が数億円規模で膨らむことがあります。対策の勝負は承継前3〜5年。評価圧縮の仕組みと、今すぐ確認すべきポイントを解説します。
株価高騰中の事業承継は危険｜贈与税が1億円以上増える理由
日経平均上昇が非上場株式の評価額を直撃。類似業種比準方式により株価高騰時の事業承継は贈与税が1億円超増えるケースも。2027年末の特例期限前に知っておくべき対策。
株2億の相続税がゼロに？事業承継特例の全貌【2027年期限】
会社の株価2億円、相続税が数千万円——そんな不安を持つ社長が活用すべきが事業承継税制の特例措置です。2027年12月31日が申請期限。非上場株式の贈与・相続税が最大100%猶予される制度の全貌を解説します。
事業承継で贈与税ゼロ｜2027年末が最後のチャンス
事業承継税制の特例措置を使えば、後継者への株式贈与の贈与税が100%猶予。億単位の株式も対象になるケースがあります。適用期限は2027年12月31日。今すぐ確認を。
2027年末で消える！事業承継の贈与税ゼロ枠を使い忘れるな
事業承継税制の特例措置は2027年12月末で期限切れ。特例承継計画を提出済みでも、贈与・相続の実行が必要です。自社株の承継を考える社長は今すぐ確認を。
後継者への役員報酬設計で相続税2000万円を圧縮する
後継者への役員報酬を適切に設計するだけで、相続税が2000万円以上変わることがある。純資産価額方式の仕組みと適正額の設計ポイントをわかりやすく解説します。
後継者不在で清算すると3000万円消える現実
後継者がいない会社の清算には、退職金・専門家報酬・法人税の3重コストで3000万円超になることも。2027年末に締め切られる事業承継税制の特例と、M&A・従業員承継という選択肢を解説します。
事業承継税が2億円超？2027年末の特例期限を見逃すな
自社株の相続・贈与税は最大55%、株価5億円なら2億円超の負担になるケースも。2027年12月末が期限の事業承継税制特例措置をわかりやすく解説します。
事業承継の相続税2億円が猶予される特例、2027年末が最後のチャンス
非上場株式の承継で相続税・贈与税が2億円超になるケースも。事業承継税制の特例措置なら最大100%猶予。ただし適用期限は2027年12月末。計画提出済みの社長がいますぐ確認すべきポイントを解説。
自社株の相続税評価が3倍になる罠と3つの合法的な対策
純資産価額方式では含み益が時価換算され、自社株の評価が帳簿の2〜3倍になることも。役員退職金・会社規模拡大・事業承継税制で合法的に評価を下げる方法を解説します。
後継者なし会社清算で3000万消える？廃業コストの全体像
後継者不在の会社清算には退職金・専門家費用・個人課税の3重コストが発生。年商数億円なら3000万円超になることも。廃業より事業承継が有利な理由と節税対策を解説。
事業承継税制の特例で相続税2億円を0円にする方法
評価額5億円の自社株を引き継ぐと相続税が2億円超になることも。特例事業承継税制を活用すれば贈与税・相続税を100%猶予できます。2027年末の期限と注意点を解説。
後継者ゼロの会社清算、知らないと消える3000万円
後継者不在のまま会社を清算すると、退職金・税負担・専門家費用で3000万円超になることも。M&Aや事業承継税制で圧縮できる可能性と、先延ばしの危険性を解説します。
自社株の相続税を下げる3つの合法対策【中小企業オーナー必読】
業績好調な会社ほど自社株の相続税評価額は跳ね上がります。役員報酬の最適化・株式保有特定会社の回避・持株会社設立の3つの合法スキームを解説します。
自社株5億の相続税が全額猶予される事業承継税制、期限はいつ？
法人版事業承継税制の特例措置を使えば、自社株の相続・贈与にかかる税を全額猶予できます。ただし適用期限は2027年12月末。今から使える方は限られています。
非上場株式の相続税、評価方法を変えると3割安くなる話
法人オーナーが保有する自社株は、評価方法次第で相続税が30%以上変わることがあります。類似業種比準価額方式の活用と基礎控除の組み合わせで、億単位の節税も。
事業承継税制の特例が2027年末終了｜相続税ゼロ猶予を逃すな
自社株を後継者に渡す際、相続税・贈与税を最大100%猶予できる事業承継税制の特例措置が2027年12月末で終了。株価5億円なら数億円規模の税負担が対象に。残り1年半で何をすべきか解説します。
事業承継税制の特例、2027年末で億単位の差が出る
後継者への株式贈与にかかる贈与税を最大100%猶予できる事業承継税制の特例措置。実行期限は2027年12月末、特例承継計画の提出期限は2027年3月末です。
事業承継税制の特例で相続税ゼロ、2027年末が最終期限
業績好調な会社ほど相続税が重くなる。事業承継税制の特例措置を使えば株式承継の税負担を実質ゼロにできる可能性がある。適用実行の期限は2027年12月末。
役員退職金を最大化する設計3選｜差額3000万円の仕組み
退職金は設計次第で3000万円以上変わります。勤続年数・最終報酬月額・功績倍率の3点を正しく整えるだけで、手取りは大きく変わります。
2027年3月で終了！事業承継税制の特例申請、もう済ませましたか？
事業承継税制の特例措置は2027年3月31日が申請期限。株式評価3億円超なら相続税は億単位の負担になります。特例承継計画の申請を今すぐ確認すべき理由を解説します。
会社の株式で相続税を3割減らす｜法人オーナー限定の節税術
法人オーナーが知っておくべき、自社株を使った相続税の圧縮方法を解説。役員退職金の活用と事業承継税制の特例（2027年末期限）で納税額が大きく変わります。
事業承継の税金対策｜放置すると2000万円超の損
自社株の評価が高い会社ほど、相続税・贈与税の負担は重くなります。事業承継税制の特例措置を使えば最大100%猶予も可能。動けるタイムリミットを知ってください。
法人で不動産を買っていい社長、3つの条件
「法人で不動産を買うとお得」は本当か？収益安定性・事業承継・課税所得4,000万円超——この3条件を満たさないと逆効果になることも。税理士目線で解説します。
自社株がある社長の相続税対策TOP3｜最大1,000万円差
中小企業オーナーの相続税問題は「自社株の評価が高すぎる」ことが核心。生命保険・役員退職金・事業承継税制の3対策を節税効果順に解説します。
事業承継で株を渡すと3000万円の贈与税。ゼロにする特例の全容
会社の株を後継者に渡すと数千万円の贈与税が発生します。事業承継税制の特例措置を活用すれば贈与税が実質ゼロに。2027年12月末が適用期限。仕組みと注意点を解説します。
2026年税制改正、社長が今すぐやるべき対応3選
2026年4月の税制改正で対応急務な3つを解説。賃上げ促進税制・インボイス2割特例終了・事業承継税制の期限、後回しにすると取り返しのつかない損失になります。
自社株の相続税55%を回避する2つの対策｜事業承継の基本
自社株の評価額が高い社長は要注意。相続税は最高55%、10億円超なら数億円規模の負担も。事業承継税制の特例措置（申請期限2027年末）と株価対策で備える方法を解説します。
相続税55%から会社を守る！社長がやるべき対策3選
自社株に55%の相続税が課されると会社が消える。生命保険・役員退職金・持株会社スキームで自社株評価を圧縮する3つの対策を解説します。
事業承継の相続税をゼロにする特例、2027年末が最後のチャンス
自社株の評価額が高い社長ほど、事業承継時の税負担は深刻です。贈与税・相続税が100%猶予される特例措置の仕組みと、活用している社長が実践していることを解説します。
相続税で損する社長TOP3｜自社株・贈与・保険の落とし穴
相続税は最大55%。対策をしないと財産の半分以上が消えます。生命保険の非課税枠、暦年贈与、事業承継税制の特例——損する社長に共通する3つのパターンを解説します。
相続税が2倍違う社長の差｜準備した人だけが知る節税の鉄則
財産3億円の社長でも対策次第で相続税は7,000万円から3,000万円台へ。暦年贈与・生命保険・小規模宅地特例の組み合わせと2024年改正の影響をわかりやすく解説。
会社の株、誰に渡す？揉めない事業承継の設計図
後継者以外の相続人が経営権に口を出す前に手を打つ。種類株式と早期移転で「揉めない承継」を実現する方法を解説します。
株価が上がるほど損をする事業承継の落とし穴
会社が成長するほど自社株の評価額も上がり、事業承継コストが膨らむ仕組みを解説。なぜ「早めに動くほど有利」なのか、製造業の事例をもとにわかりやすく説明します。
後継者ゼロでも使える事業承継の節税術【M&A活用】
後継者がいないから事業承継は無関係——そう思っている社長ほど損をしています。M&A売却で税率約20%に抑える方法と、役員退職金の節税効果を解説します。
事業承継の税が100%猶予される特例、2027年末で終わります
後継者に株を引き継ぐとき、贈与税・相続税が億単位になることも。2027年末で終わる特例措置を使えば100%猶予も可能。期限前に確認すべきポイントを解説。
自社株に相続税55%？事業承継税制で節税する方法
後継者未定の社長は要注意。自社株に最大55%の相続税がかかる現実と、2027年末までに使える事業承継税制の特例措置をわかりやすく解説します。
自社株の相続税が想定の3倍になる落とし穴3選
自社株の相続税、実は想定の3倍になるケースがあります。小会社判定・業績急騰・生前対策ゼロ——3つの落とし穴と対策を税理士目線で解説します。
後継者不在でも廃業しない！事業承継の最新解決策3選
後継者がいないまま年齢を重ねると、会社の価値がゼロになりかねません。MBO・M&A・事業承継税制の特例措置を活用すれば、廃業せずに会社を守る選択肢があります。2027年の申請期限前に確認を。
相続税ゼロへ、社長が今すぐ始める生前対策3ステップ
会社の株式や不動産を持つ社長は相続税の基礎控除をあっさり超えがちです。2024年改正で暦年贈与ルールも変わった今、生命保険・暦年贈与・事業承継税制を使った3ステップの生前対策を解説します。
後継者なし社長の事業承継3選｜2027年末に迫る特例期限
後継者がいない社長が取れる事業承継の選択肢を3つ解説。MBO・M&A・事業承継税制の特例措置（申請期限2027年12月末）を分かりやすく説明します。
相続税ゼロを目指す社長の生前対策3ステップ【50代必読】
会社が成長するほど相続税の負担も増える。オーナー社長が50代のうちに取り組むべき生前贈与・生命保険・自社株対策の3ステップを具体的な数字とともに解説します。
相続税ゼロにする社長の生前対策3ステップ
資産5億円の社長なら相続税は1億円超になることも。暦年贈与・生命保険・自社株移転の3ステップで今から備える生前対策を、税理士目線でわかりやすく解説します。
後継者がいない社長の事業承継：3つの解決策と2027年の壁
後継者不在のまま放置すると会社の価値はゼロになりかねません。M&A・従業員承継・事業承継税制特例の3つの手段と、2027年12月末の申請期限について解説します。
事業承継節税TOP3｜自社株を70%圧縮する合法的手法
自社株評価が高くて困っている社長向けに、役員退職金・持株会社・事業承継税制の3手法を解説。組み合わせ次第で株価70%圧縮も現実的です。
事業承継の税制優遇3選｜相続税4000万円をゼロにする方法
会社を子どもに引き継ぐとき、何もしないと相続税が数千万円に。事業承継税制・小規模宅地の特例・経営承継円滑化法の3つを使えば負担を劇的に減らせます。
種類株式で事業承継トラブルを防ぐ3つの設計方法
後継者に経営権を集中させながら、他の相続人にも株を渡す方法があります。種類株式を活用した事業承継設計の具体的な考え方を解説します。
親族承継で株式を分散させると会社が止まる理由
子供に会社を渡したのに兄弟で争いに…。事業承継で多い株式分散のミスと、後継者が67%超を持つべき理由、相続時精算課税を使った集約法を解説します。
持株会社で自社株評価を半額に圧縮｜相続税対策の新常識
年商3億超の社長必見。持株会社スキームを活用すれば、自社株の評価額を最大50%以上圧縮できるケースがあります。相続税で会社を守るための具体的な仕組みを解説します。
個人保証を外す3つの条件｜経営者保証ガイドラインを活用する方法
会社の借入に付けた個人保証、一生背負い続けますか？経営者保証ガイドラインを使えば外せる可能性があります。3つの条件と銀行交渉のポイントを解説します。