#社会保険料削減

社会保険料を年200万円削る合法スキーム【役員報酬の最適設計】

月収100万円の社長なら会社負担込みで年300万円超が消える社会保険料。役員報酬の設計を見直すだけで年200万円削減できた実例と、手取りを落とさずに圧縮する組み合わせ術を解説します。

個人事業と法人の二刀流「マイクロ法人」を活用すると、社会保険料が年間60万円以上削減できる可能性があります。仕組みと注意点をわかりやすく解説します。

役員報酬を何となく高く設定していませんか？標準報酬月額の上限を知らずに損している社長が続出。報酬設計の見直しで年120万円の社会保険料を削減した実例を解説します。